Administración de recursos humanos / (Record no. 40930)
| 000 -CABECERA | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | 04435nam a22008534a 4500 |
| 001 - NUMERO DE CONTROL | |
| campo de control | 06139 |
| 003 - IDENTIFICADOR DE NUMERO DE CONTROL | |
| campo de control | AR-RoUCEL |
| 005 - FECHA ULTIMA MODIFICACION | |
| campo de control | 20250313181726.0 |
| 008 - ELEMENTOS DE LONGITUD FIJA -- INFORMACION GENERAL | |
| campo de control de longitud fija | 031229t20010000ck ||||fr|||||||||||spa |
| 020 ## - NUMERO INTERNACIONAL NORMALIZADO PARA LIBROS (ISBN) | |
| International Standard Book Number | 970-686-108-4 |
| 037 ## - FUENTE DE ADQUISICION | |
| Número de inventario | U7488 |
| Fuente del número de inventario/adquisición | D. ed.Thomson |
| Condiciones de disponibilidad | General |
| Forma del ejemplar | Ej.:1 |
| Características del formato adicional | Impreso |
| 040 ## - FUENTE DE CATALOGACION | |
| Agencia de catalogación original | AR-RoUCEL |
| Agencia que realiza la transcripción | AR-RoUCEL |
| Idioma de catalogación | Español |
| 041 ## - CODIGO DE IDIOMA | |
| Código de idioma para texto/pista de sonido o título separado | Español |
| 080 ## - NUMERO DE CLASIFICACION DECIMAL UNIVERSAL (CDU) | |
| Número de la Clasificación Decimal Universal | 658.3 |
| 100 1# - ASIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL | |
| Nombre personal | Bohlander, George |
| 245 10 - MENCION DE TITULO | |
| Título propiamente dicho | Administración de recursos humanos / |
| Medio físico | Impreso |
| Mención de responsabilidad, etc. | George Bohlander [y otros]. |
| 250 ## - MENCION DE EDICION | |
| Mención de edición | 12a ed. |
| 260 ## - PUBLICACION, DISTRIBUCION, ETC. (PIE DE IMPRENTA) | |
| Lugar de publicación, distribución, etc. | Colombia : |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. | Thomson, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. | 2001. |
| 300 ## - DESCRIPCION FISICA | |
| Extensión | vii-xxxvi, 706 p. : |
| Otros detalles físicos | il. ; |
| Dimensiones | 26 x 20 cm. |
| 490 0# - MENCION DE SERIE | |
| Mención de serie | Administrativos Económico |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO PREESTABLECIDO | |
| Nota de contenido con formato preestablecido | En esta nueva edición de "Administración de Recursos Humanos" de presentan con claridad los cambios que están ocurriendo en la administración en todos los niveles. El papel de los gerentes de RH ya no está limitado a funciones de servicio como el reclutamiento y la selección. Hoy día asumen un papel activo en la planeación estratégica y el la toma de decisiones en su organizaciones. El enfrentamiento de desafíos y el empleo efectivo de los recursos humanos son fundamentales para el éxito de cualquier organización laboral. Asímismo, muchas funciones realizadas por especialistas en RH Ya no está limitado a funciones de servicio como el reclutamiento y la sección. Hoy en día asumen un papel activo en la planeación estratégica y en la toma de decisiones de sus organizaciones. El enfrentamiento de desafíos y el empleo efectivo de los recursos humanos son fundamentales para el éxito de cualquier organización laboral. Asimismo, muchas funciones realizadas por especialistas en RH en el pasado ahora son efectuadas conjuntamente por gerentes de línea y directores de equipo. Para asegurar efectividad, las políticas y los procedimientos de RH deben encuadrarse en un programa global que los gerentes puedan utilizar de manera efectiva en su interacción diaria con los empleados. Esta edición de "Administración de Recursos Humanos" colocará a sus estudiantes a la vanguardia del conocimiento sobre la forma en que las organizaciones pueden adquirir una ventaja competitiva con base en su personal. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Resumen al final de cada capítulo. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Desafío de la administración de recursos humanos. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Igualdad de oportunidades en el empleo y administración. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Requerimientos del puesto y diseño de las organizaciones para lograr la productividad de los recursos humanos. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Planeación y reclutamiento de recursos humanos. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Selección. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Capacitación y desarrollo. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Desarrollo profesional. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Evaluar y mejorar el desempleo. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Administración de la compensación. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Recompensa de incentivos. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Prestaciones a los empleados. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Seguridad e higiene. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Derechos y disciplina laborales. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Negociación colectiva y administración de contratos. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Administración internacional de recursos humanos. |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. | |
| Nota de resumen, etc. | Creación de sistemas de trabajo de alto desempeño. |
| 543 ## - SOLICITATION INFORMATION NOTE (AM) [OBSOLETE] | |
| Nota de solicitud de información | LAE |
| 650 #4 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA - TERMINO TEMATICO | |
| Descriptor | ADMINISTRACION DE EMPRESAS |
| 650 #4 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA - TERMINO TEMATICO | |
| Descriptor | RR HH |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | GESTION DE PERSONAL |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | RECURSOS HUMANOS |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | RELACIONES LABORALES |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | DERECHO DEL TRABAJO |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | SELECCION DE PERSONAL |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | PERFIL DEL PUESTO DE TRABAJO |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | PLANIFICACION EMPRESARIAL |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | ESTRATEGIA EMPRESARIAL |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | ANALISIS DE PUESTOS |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | TOMA DE DECISIONES |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | CAPACITACION PARA EL EMPLEO |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | FORMACION PROFESIONAL |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | EVALUACION DEL DESEMPEÑO |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | ENTREVISTAS |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | COMPENSACION POR DESEMPEÑO |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | SALARIOS |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | SERVICIOS SOCIALES |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | SEGURIDAD E HIGIENE |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | ESTRES |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | ETICA EMPRESARIAL |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | NEGOCIACION COLECTIVA |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | ADMINISTRACION INTERNACIONAL DE RECURSOS HUMANOS |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | SISTEMAS DE TRABAJO DE ALTO DESEMPEÑO |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | GLOSARIO |
| 653 ## - TERMINO DE INDIZACION - NO CONTROLADO | |
| Término de indización no controlado | ESTUDIOS DE CASOS |
| 700 1# - ASIENTO SECUNDARIO - NOMBRE PERSONAL | |
| Nombre personal | Snell, Scott |
| 700 1# - ASIENTO SECUNDARIO - NOMBRE PERSONAL | |
| Nombre personal | Sherman, Arthur |
| 900 ## - BIBLIOTECARIO RESPONSABLE | |
| Carga de datos | ab; gs; abp/gs |
| Modificación de datos | abp |
| Títulos y otras palabras asociadas al nombre | ^aU7488^b20031202 |
| Término relacionado | gs |
| 930 ## - EQUIVALENCE OR CROSS-REFERENCE-UNIFORM TITLE HEADING [LOCAL, CANADA] | |
| Uniform title | Lic. Adm. Emp. 2001 |
| 930 ## - EQUIVALENCE OR CROSS-REFERENCE-UNIFORM TITLE HEADING [LOCAL, CANADA] | |
| Uniform title | RR HH 2001 |
| 942 ## - ELEMENTOS AGREGADOS (KOHA) | |
| Koha [default] item type | Libros |
| Fuente de clasificación | |
| Fuente de adquisición | Ubicación permanente | Ultima fecha vista | Tipo de préstamo | Fecha de adquisición | Tipo de item de Koha | Estante o sala | Inventario | Dañado | Perdido | Retirado | Locación actual | Signatura topográfica | Numero de ejemplar |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| D. ed. Thomson | Biblioteca Thomas Wood. | 2019-05-30 | 2003-12-02 | Libros | Estantería general | U7488 | Buen estado | Biblioteca Thomas Wood. | 658.3 B68 12a ed. 2001 | Ej.:1 |