Item type | Location | Call number | Copy | Status | Date due |
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Biblioteca Thomas Wood. | 658.013 S31 3a ed. 1998 (Browse shelf) | Ej.:1 | De baja | |
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Biblioteca Thomas Wood. Estantería general | 658.013 S31 3a ed. 1998 (Browse shelf) | Ej.:2 | Available | |
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Biblioteca Thomas Wood. Estantería general | 658.013 S31 3a ed. 1998 (Browse shelf) | Ej.:3 | Available | |
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Biblioteca Thomas Wood. Estantería general | 658.013 S31 3a ed. 1998 (Browse shelf) | Ej.:4 | Available |
U0845 Dado de baja marzo de 1999.
Libro subrayado en lápiz.
Individuo y la organización.
Campo de la psicología de la organización.
Problemas humanos en las organizaciones.
Motivación y supuestos sobre la naturaleza humana.
Naturaleza humana: ¿Por qué es tan evasiva ?
Supuestos gerenciales sobre la naturaleza humana.
Motivación desde el punto de vista situacional y de desarrollo.
Complejidad de la naturaleza humana.
Liderazgo y participación.
¿Por qué es tan difícil hacer un análisis del liderazgo?
Teorías sobre liderazgo y participación.
Grupos en las organizaciones.
Estructura y función de los grupos.
Problemas intergrupales en las organizaciones.
Estructura y dinámica de la organización.
Organización como un sistema abierto y complejo.
Organización como un sistema dinámico y en desarrollo.
Cómo aumentar la efectividad organizacional.
LAE
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